Blokada rachunku bankowego przez komornika to dla przedsiębiorstwa jak odcięcie dopływu tlenu. Brak możliwości opłacenia pracowników, zakupu towaru czy paliwa prowadzi do błyskawicznej upadłości. Restrukturyzacja przedsiębiorstwa jest jedynym skutecznym narzędziem prawnym, które pozwala zatrzymać machinę egzekucyjną.
Jak działa "Parasol Ochronny"?
Polskie prawo restrukturyzacyjne wprowadza zasadę nadrzędności procesu naprawczego nad egzekucyjnym. Oznacza to, że w momencie otwarcia postępowania restrukturyzacyjnego:
- Zawieszenie egzekucji: Wszystkie toczące się postępowania egzekucyjne dotyczące wierzytelności objętych układem ulegają zawieszeniu z mocy prawa.
- Zakaz nowych egzekucji: Wierzyciele nie mogą kierować nowych wniosków do komornika.
- Uchylenie zajęć: W niektórych trybach (np. sanacja) możliwe jest uchylenie dokonanych zajęć i odzyskanie środków. W PZU zajęcia pozostają "zamrożone" – środki nie trafiają do wierzyciela, ale pozostają na koncie (choć zablokowane) lub trafiają do depozytu.
Kiedy zaczyna działać ochrona?
Moment startu ochrony zależy od wybranego trybu postępowania:
- Postępowanie o zatwierdzenie układu (PZU): Ochrona działa od dnia dokonania obwieszczenia w Krajowym Rejestrze Zadłużonych (KRZ). To najszybsza ścieżka – doświadczony doradca może doprowadzić do obwieszczenia w kilka dni.
- Przyspieszone postępowanie układowe: Ochrona działa od dnia wydania przez sąd postanowienia o otwarciu postępowania (zazwyczaj 2-4 tygodnie od wniosku).
- Sanacja: Ochrona najszersza, ale czas oczekiwania na decyzję sądu jest najdłuższy.
Co z zajętym kontem bankowym?
To najczęstsze pytanie przedsiębiorców. * W PZU i postępowaniach układowych: komornik nie może pobierać kolejnych kwot, ale "stare" zajęcie formalnie widnieje w banku. W praktyce oznacza to, że pieniądze nie wypływają z firmy do wierzyciela, co daje przestrzeń do negocjacji. * Często banki, widząc obwieszczenie o restrukturyzacji, są skłonne do odblokowania środków na cele operacyjne (wypłaty, ZUS), aby pozwolić firmie przetrwać.
Ważne: Ochrona trwa zazwyczaj 4 miesiące (w przypadku PZU). To czas, który firma musi wykorzystać na dogadanie się z wierzycielami i przegłosowanie układu.
Nie czekaj na licytację
Jeśli otrzymałeś zawiadomienie o zajęciu komorniczym, każda godzina ma znaczenie. Złożenie wniosku restrukturyzacyjnego może w ostatniej chwili powstrzymać licytację maszyn, nieruchomości czy zapasów magazynowych.
Chcesz natychmiast wstrzymać działania komornika? Skontaktuj się z nami przez stronę główną. Nasz zespół interwencyjny działa w trybie 24/7 w sytuacjach krytycznych.
Najczęstsze błędy zarządów pod presją komornika
W praktyce widzimy powtarzający się schemat:
- Firma ignoruje pierwsze wezwania do zapłaty, licząc na "cudowną poprawę".
- Gdy pojawia się komornik, Zarząd próbuje ratować sytuację ad hoc, sprzedając w pośpiechu kluczowe aktywa.
- Dopiero po zajęciu rachunku bankowego i wynagrodzeń pracowników pojawia się pomysł "restrukturyzacji".
Takie działanie powoduje, że do postępowania restrukturyzacyjnego wchodzimy z dużo gorszej pozycji: bez płynności, z naruszonym zaufaniem wierzycieli i często z konfliktem z pracownikami.
Najpoważniejsze błędy to:
- wypłacanie "pod stołem" wynagrodzeń, aby ominąć zajęcie,
- sprzedaż majątku po zaniżonej cenie tuż przed złożeniem wniosku,
- wybiórcze spłacanie wybranych wierzycieli (np. tylko banku, tylko dostawcy kluczowego surowca),
- brak komunikacji z wierzycielami i urzędami (US, ZUS).
W postępowaniu restrukturyzacyjnym wszystkie te działania będą analizowane przez nadzorcę, a w skrajnych przypadkach mogą utrudnić zatwierdzenie układu.
Jak przygotować się do rozmowy z doradcą restrukturyzacyjnym?
Aby wykorzystać "okno ochronne" maksymalnie efektywnie, warto już na pierwsze spotkanie przygotować:
- aktualny wydruk z rachunków bankowych (minimum 3 miesiące),
- listę wszystkich komorników i zajęć (w tym zajęcia u kontrahentów),
- zestawienie kluczowych aktywów firmy (nieruchomości, maszyny, flota),
- listę największych wierzycieli wraz z kwotami i terminami wymagalności,
- prognozę przychodów na kolejne 3–6 miesięcy.
Na tej podstawie doradca jest w stanie szybko ocenić, czy postępowanie o zatwierdzenie układu (PZU) będzie wystarczające, czy potrzebna będzie głębsza sanacja, a także zaplanować komunikację z wierzycielami i bankami.
Ochrona przed komornikiem a odpowiedzialność osobista zarządu
Wielu członków zarządu skupia się wyłącznie na "ratowaniu firmy", zapominając, że w tle narasta także ryzyko ich osobistej odpowiedzialności (np. za zaległości podatkowe czy niezłożenie wniosku o upadłość w terminie).
Odpowiednio wcześnie rozpoczęta restrukturyzacja przedsiębiorstwa może:
- ograniczyć ryzyko odpowiedzialności z art. 299 K.s.h.,
- uporządkować relacje z urzędem skarbowym i ZUS,
- udokumentować, że Zarząd podjął realne działania naprawcze.
W niektórych sytuacjach konieczne jest równoległe rozważenie upadłości konsumenckiej członków zarządu w odniesieniu do ich prywatnych zobowiązań powstałych na skutek poręczeń czy kredytów zabezpieczonych na majątku osobistym. Wówczas warto zapoznać się także z materiałami o upadłości konsumenckiej i koszcie upadłości.
Przykład: jak działa zatrzymanie egzekucji w praktyce
Spółka produkcyjna X ma trzy zajęcia komornicze: na rachunku firmowym, na wynagrodzeniach członków zarządu oraz na należnościach od największego kontrahenta (komornik wysłał zajęcie do kontrahenta, który zamiast spółce przelewał środki do komornika).
Po przygotowaniu dokumentów i zawarciu umowy z doradcą:
- zostaje wszczęte postępowanie o zatwierdzenie układu,
- doradca uzyskuje szybkie obwieszczenie w KRZ,
- komornicy wstrzymują dalsze czynności, a kontrahent na nowo zaczyna płacić spółce.
Spółka odzyskuje część płynności, co pozwala na wypłatę wynagrodzeń i opłacenie bieżących faktur. W tym czasie doradca negocjuje z bankiem i głównymi wierzycielami warunki układu.
Im wcześniej reagujesz na pierwsze zajęcia komornicze, tym większa szansa, że restrukturyzacja faktycznie uratuje firmę, a nie będzie tylko "ostatnim listkiem figowym" przed nieuniknioną upadłością. Ochrona przed komornikiem to nie trik, ale legalny mechanizm, który – wykorzystany rozsądnie – daje przedsiębiorstwu realną drugą szansę.
